Ekspert - Pytania i odpowiedzi

Czy można żądać odszkodowania dla bezrobotnego?

Mąż w trakcie przyuczenia zawodowego (skierowanie z Urzędu Pracy) uległ wypadkowi w dniu 31 sierpnia 2007 r. Przyuczenie zakończyło się 21 września 2007r. i od tego czasu mąż pozostaje bez środków do życia, ponieważ nadal trwa rekonwalescencja po skomplikowanym złamaniu nogi. Pracodawca, u którego zdobywał nowy zawód nie może go zatrudnić, gdyż nie nadaje sie do pracy. Ponieważ ja pracuję , mąż korzysta z mojego ubezpieczenia. Urząd Pracy nie odprowadzał żadnych składek. Czy w takiej sytuacji możemy ubiegać się o jakieś odszkodowanie, czy pieniądze na leczenie i od kogo?

Urząd pracy powinien za bezrobotnego odprowadzać składki na ubezpieczenie zdrowotne. Powinien także pokryć koszty leczenia bezrobotnego wynikłe z wypadku podczas wykonywania przyuczenia. Pokrycie kosztów leczenia powinno iść z ubezpieczenia zdrowotnego, które obowiązkowo za bezrobotnego zarejestrowanego odprowadza Urząd Pracy. Koszty rehabilitacji w ramach Państwowej Służby Zdrowia również powinien pokryć ubezpieczyciel. Niestety bezrobotnemu nie będzie przysługiwało żadne odszkodowanie z tytułu wypadku podczas przyuczania.

Zgodnie z art. 44 ustawy o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy, instrumentami rynku pracy wspierającymi podstawowe usługi rynku pracy są:

• finansowanie kosztów przejazdu do pracodawcy zgłaszającego ofertę pracy lub do miejsca pracy, odbywania stażu, przygotowania zawodowego w miejscu pracy, szkolenia lub odbywania zajęć w zakresie poradnictwa zawodowego poza miejscem stałego zamieszkania w związku ze skierowaniem przez powiatowy urząd pracy;
• finansowanie kosztów zakwaterowania w miejscu pracy osobie, która podjęła zatrudnienie lub inną pracę zarobkową, staż, przygotowanie zawodowe w miejscu pracy lub szkolenie poza miejscem stałego zamieszkania, w przypadku skierowania przez powiatowy urząd pracy;
• dofinansowanie wyposażenia miejsca pracy, podjęcia działalności gospodarczej, kosztów pomocy prawnej, konsultacji i doradztwa;
• refundowanie kosztów poniesionych z tytułu opłaconych składek na ubezpieczenia społeczne w związku z zatrudnieniem skierowanego bezrobotnego;
• finansowanie dodatków aktywizacyjnych.

Wiadomość archiwalna. Treść artykułu dotyczy stanu prawnego obowiązującego w czasie jego publikacji.