Witam wszystkich serdecznie.
Mam pytanie na które nie mogę znaleźć odpowiedzi, jeśli ktoś umie odpowiedzieć to była bym bardzo wdzięczna. Kto może iść na urlop wychowawczy i na ile i jak to ma załatwić jakie papiery są potrzebne i czy pracodawca może się wykręcić od dania urlopu wychowawczego? Moja sytuacja była taka że zaszłam w ciąże na 3 miesiące przed rozwiązaniem umowy o prace i ta umowa została mi przedłużona do czasu porodu, czy mi przysługiwał urlop wychowawczy? Pracowałam w tym zakładzie ponad 2 lata. Podobna sytuacja jest z moja siostrą z tym ze siostra ma umowę na stałe w zakładzie się nic nie dowiedziała bo to są takie szubrawce że wszystko zrobią żeby zmylić swojego pracownika by było dla nich najlepiej. Co musi moja siostra zrobić by dostać urlop wychowawczy gdyż niedługo kaczy się jej urlop macierzyński a chciała by skorzystać z urlopu wychowawczego. Zarówno moje jak i siostry to pierwsze dziecko.
Proszę o pomoc i odpowiedz.